Pracovná integrácia
je komplexný, viacúrovňový proces začleňovania
znevýhodnených a zraniteľných osôb do pracovného trhu
s cieľom dosiahnuť ich ekonomickú nezávislosť, sociálnu inklúziu a zlepšenie kvality života.

WIN - WIN
Individuálne šitie práce na mieru: hľadanie job-fit podľa silných stránok uchádzača o zamestnanie, nie len podľa diagnózy či statusu.
Dlhodobá podpora (follow-up): priebežné konzultácie, riešenie problémov na pracovisku a možnosť úprav pracovných podmienok podľa potreby.
Prepojenie aktérov: spolupráca medzi úradmi práce, sociálnymi podnikmi, zamestnávateľmi a podporovaným zamestnávaním zvyšuje úspešnosť integrácie na trh práce.


